《醫(yī)藥行業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)戰(zhàn)》
【課程背景】
1.意識(shí)革新:通過(guò)行業(yè)標(biāo)桿案例消除財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)對(duì)共享中心建設(shè)的抵觸,展示數(shù)字化轉(zhuǎn)型在成本節(jié)約(如人力縮減 30%+)、效率提升(如報(bào)銷周期縮短 70%)、數(shù)據(jù)可視化(如實(shí)時(shí)費(fèi)用看板)等方面的實(shí)際收益。
2.能力提升:提供可復(fù)用的建設(shè)方法論(如流程標(biāo)準(zhǔn)化四步法)、工具清單(如 RPA+OCR 組合)及避坑經(jīng)驗(yàn)(如系統(tǒng)集成風(fēng)險(xiǎn)管控),確保學(xué)員掌握從規(guī)劃到落地的全流程實(shí)操技能。
3.認(rèn)知升級(jí):建立對(duì)醫(yī)藥 / 流通行業(yè)前沿實(shí)踐的深度認(rèn)知,避免閉門造車,例如醫(yī)療器械集團(tuán)通過(guò)共享中心實(shí)現(xiàn)核算團(tuán)隊(duì)從 11 人縮編至 7 人。
【課程收益】
標(biāo)桿對(duì)標(biāo):掌握華潤(rùn)、九州通等 5 家藥企的具體轉(zhuǎn)型路徑與量化成果(如華潤(rùn) RPA 技術(shù)服務(wù)采購(gòu)優(yōu)化流程)。
工具落地:獲得包含 RPA 機(jī)器人配置指南、費(fèi)用管控 SOP 模板的工具包,可直接應(yīng)用于本企業(yè)。
風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避:學(xué)習(xí)用友 BIP 總結(jié)的三大避坑策略(如事前明確服務(wù)范圍、事中建立多層客服通道),降低項(xiàng)目失敗風(fēng)險(xiǎn)。
三、課程特色
4.行業(yè)穿透:所有案例均來(lái)自醫(yī)藥 / 流通領(lǐng)域,例如九州通通過(guò)共享中心實(shí)現(xiàn) 1400 家分子公司集中核算,江中藥業(yè)費(fèi)用報(bào)銷效率提升 70%。
5.數(shù)據(jù)實(shí)證:每個(gè)案例均附可視化成果,如某藥企共享平臺(tái)上線后憑證自動(dòng)化率達(dá) 99.23%,關(guān)賬時(shí)間從 10 號(hào)提前至 3 號(hào)。
【課程大綱】
模塊一:行業(yè)趨勢(shì)與轉(zhuǎn)型價(jià)值重構(gòu)
政策驅(qū)動(dòng):醫(yī)??刭M(fèi)、集采常態(tài)化對(duì)財(cái)務(wù)管控的新要求
標(biāo)桿啟示:環(huán)球醫(yī)療 138 家單位上線共享中心,實(shí)現(xiàn)資金結(jié)算全流程線上化
數(shù)據(jù)對(duì)比:傳統(tǒng)財(cái)務(wù) vs 共享模式下的人均處理單據(jù)量(案例:某藥企從 300 單 / 人月提升至 1200 單 / 人月)
模塊二:標(biāo)桿案例深度解析
案例 1:九州通醫(yī)藥集團(tuán)
成果:年?duì)I收超 1600 億元,差旅平臺(tái)實(shí)現(xiàn) “零墊資” 報(bào)銷,成本節(jié)省率達(dá) 18%
方法:通過(guò)勝意科技平臺(tái)整合機(jī)票 / 酒店資源,實(shí)現(xiàn)價(jià)格低于個(gè)人預(yù)訂
工具:差旅費(fèi)用智能分析儀表盤(實(shí)時(shí)顯示各區(qū)域支出占比)
案例 2:華潤(rùn)醫(yī)藥商業(yè)集團(tuán)
成果:通過(guò) RPA 技術(shù)優(yōu)化應(yīng)付賬款處理流程,人工審核時(shí)間減少 40%
方法:建立 “收款池 - 發(fā)票池 - 付款池” 三池聯(lián)動(dòng)機(jī)制
避坑:事前明確共享與本地財(cái)務(wù)職責(zé)邊界,避免推諉扯皮
模塊三:共享中心建設(shè)方法論
流程設(shè)計(jì):四步標(biāo)準(zhǔn)化法(現(xiàn)狀診斷→流程再造→系統(tǒng)映射→試點(diǎn)驗(yàn)證)
工具選型:醫(yī)藥行業(yè)適用工具清單(如漢得 HiFins 套件實(shí)現(xiàn)三單匹配自動(dòng)率 80%+)
組織變革:財(cái)務(wù)三支柱架構(gòu)設(shè)計(jì)(戰(zhàn)略財(cái)務(wù) + 業(yè)務(wù)財(cái)務(wù) + 共享財(cái)務(wù))
模塊四:風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避與落地策略
常見風(fēng)險(xiǎn):
系統(tǒng)集成風(fēng)險(xiǎn):某藥企因 SAP 與費(fèi)控系統(tǒng)接口問(wèn)題導(dǎo)致數(shù)據(jù)延遲
人員抵觸風(fēng)險(xiǎn):通過(guò) “信用評(píng)級(jí) + 快速通道” 機(jī)制提升員工接受度
應(yīng)對(duì)方案:
分階段上線:先從差旅報(bào)銷切入,再擴(kuò)展至應(yīng)付管理(參考國(guó)藥控股三階段建設(shè)路徑)
智能客服體系:構(gòu)建 AI 預(yù)審 + 多層工單響應(yīng)機(jī)制,降低人工咨詢量 60%
模塊五:實(shí)戰(zhàn)工作坊
小組任務(wù):基于某藥企實(shí)際業(yè)務(wù)場(chǎng)景(如帶量采購(gòu)回款管理),設(shè)計(jì)共享中心優(yōu)化方案
工具應(yīng)用:使用簡(jiǎn)道云模板現(xiàn)場(chǎng)模擬流程審批與預(yù)算管控
老師點(diǎn)評(píng):輸出可落地的優(yōu)化建議(如引入 RPA 實(shí)現(xiàn)回款自動(dòng)認(rèn)領(lǐng))
五、標(biāo)桿案例
1.九州通醫(yī)藥集團(tuán):流通領(lǐng)域共享標(biāo)桿
成果:覆蓋 1400 余家分子公司,差旅平臺(tái)實(shí)現(xiàn) “零墊資” 報(bào)銷,成本節(jié)省率 18%
2.江中藥業(yè):制造企業(yè)效率典范
成果:費(fèi)用報(bào)銷周期從 3-5 天壓縮至 1.7 天,流程效率提升 70%
3.某醫(yī)藥企業(yè)(漢得客戶):智能共享先鋒
成果:財(cái)務(wù)員工縮編 15.15%,憑證自動(dòng)化率 99.23%,關(guān)賬時(shí)間提前至每月 3 號(hào)
4.國(guó)藥控股:漸進(jìn)式轉(zhuǎn)型樣本
成果:110 家藥房合并報(bào)表僅需 2-3 小時(shí),效率提升 80%
5.某大型醫(yī)療器械集團(tuán):細(xì)分領(lǐng)域創(chuàng)新實(shí)踐
成果:財(cái)務(wù)核算團(tuán)隊(duì)從 11 人縮編至 7 人,報(bào)銷流程最快 10 分鐘完成
通過(guò)以上設(shè)計(jì),課程將幫助醫(yī)藥企業(yè)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)突破認(rèn)知瓶頸,掌握可落地的轉(zhuǎn)型路徑,同時(shí)通過(guò)真實(shí)案例數(shù)據(jù)增強(qiáng)信心,最終實(shí)現(xiàn)從 “被動(dòng)執(zhí)行” 到 “主動(dòng)引領(lǐng)” 的角色升級(jí)。
公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團(tuán)建、培訓(xùn)式團(tuán)建、主題式團(tuán)建、策劃式團(tuán)建、體育式團(tuán)建、戶外式團(tuán)建。起贏培訓(xùn)不斷追求團(tuán)建產(chǎn)品創(chuàng)新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國(guó)最具影響力與創(chuàng)新力的團(tuán)隊(duì)建設(shè)品牌。
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