破局與遠(yuǎn)航:新形勢下企業(yè)出海戰(zhàn)略及國際化經(jīng)營之道
課程背景
在全球經(jīng)濟(jì)一體化的時(shí)代背景下,越來越多的企業(yè)踏上了出海的征程,尋求更廣闊的市場和發(fā)展空間。然而,出海并非易事,在充滿機(jī)遇與挑戰(zhàn)的國際市場中,企業(yè)不僅激烈的國際競爭中保持競爭力還要面對文化差異、市場環(huán)境、法律法規(guī)等多重障礙,特別是當(dāng)前,全球經(jīng)貿(mào)環(huán)境復(fù)雜多變,美西方貿(mào)易戰(zhàn)加劇,全球供應(yīng)鏈加速重構(gòu),中國企業(yè)面臨產(chǎn)業(yè)升級(jí)和國際化經(jīng)營的雙重挑戰(zhàn)。然而禍兮福所依,高戰(zhàn)略格局之人總是看到危中之機(jī),我們需要在新形勢下做做有備之人,提升戰(zhàn)略格局,看到危中之機(jī),主動(dòng)破局、布局、開辟新的成長與發(fā)展空間。
本課程融入了開發(fā)者作為華為及世界500強(qiáng)高管在長期國際化經(jīng)營管理實(shí)踐中形成的實(shí)戰(zhàn)性策略及方法體系,旨在幫助中國企業(yè)在新形勢下,幫助學(xué)員深度理解美西方貿(mào)易戰(zhàn)、供應(yīng)鏈重構(gòu)、產(chǎn)業(yè)升級(jí)等復(fù)雜國際形勢對企業(yè)出海的影響。系統(tǒng)掌握國際化經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等關(guān)鍵知識(shí)與技能。培養(yǎng)學(xué)員制定創(chuàng)新且務(wù)實(shí)的出海戰(zhàn)略、選擇合適的國際化經(jīng)營模式,構(gòu)建國際化及本土化結(jié)合的管理能力,提升企業(yè)國際競爭力。
課程目標(biāo)
深入理解美西方貿(mào)易戰(zhàn)的背景、演變及對中國企業(yè)出海的影響
掌握全球供應(yīng)鏈重構(gòu)的趨勢、挑戰(zhàn)與機(jī)遇,以及中國企業(yè)的應(yīng)對策略
了解中國產(chǎn)業(yè)升級(jí)的方向、路徑及對出海的影響
學(xué)習(xí)新形勢下中國企業(yè)出海的戰(zhàn)略選擇與經(jīng)營模式創(chuàng)新
探討中國企業(yè)國際化、本土化管理能力構(gòu)建及風(fēng)險(xiǎn)管理與合規(guī)經(jīng)營
學(xué)習(xí)對象
企業(yè)高層管理者,如CEO、COO、CSO等,負(fù)責(zé)企業(yè)戰(zhàn)略決策與國際化推進(jìn)。
有意向拓展海外業(yè)務(wù)的企業(yè)家和管理者
海外業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人及骨干,包括國際市場營銷、供應(yīng)鏈管理、海外運(yùn)營等崗位人員。
授課形式
理論講解+案例分析+實(shí)戰(zhàn)演練+小組研討+互動(dòng)答疑
時(shí)間安排
系統(tǒng)學(xué)習(xí)2天(12小時(shí))
課程內(nèi)容
一、國際形勢洞察
1.美西方貿(mào)易戰(zhàn)剖析
貿(mào)易戰(zhàn)政策解讀,包括關(guān)稅、非關(guān)稅壁壘等措施及其動(dòng)態(tài)變化。
對中國企業(yè)出口、市場份額、利潤等方面的影響評(píng)估。
2.供應(yīng)鏈重構(gòu)趨勢
全球供應(yīng)鏈區(qū)域化、近岸友岸化、本土化的發(fā)展態(tài)勢。
供應(yīng)鏈重構(gòu)對中國企業(yè)原材料供應(yīng)、生產(chǎn)布局、物流運(yùn)輸?shù)奶魬?zhàn)與機(jī)遇。
3.中國企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)現(xiàn)狀
各行業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)路徑與成果,如AI+、制造業(yè)智能化、服務(wù)業(yè)數(shù)字化、綠色化等。
產(chǎn)業(yè)升級(jí)對企業(yè)出海的支撐作用與新要求。
二、出海戰(zhàn)略選擇
1. 戰(zhàn)略分析工具應(yīng)用
PESTEL模型:全面分析海外目標(biāo)市場的政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、技術(shù)、環(huán)境、法律環(huán)境。
SWOT矩陣:精準(zhǔn)評(píng)估企業(yè)自身的優(yōu)勢、劣勢、機(jī)會(huì)與威脅,明確戰(zhàn)略定位。
2.市場進(jìn)入戰(zhàn)略
出口與OEM模式:直接出口與OEM的操作流程、成本效益分析及風(fēng)險(xiǎn)防范。
契約式進(jìn)入:許可經(jīng)營、特許經(jīng)營、管理合同等模式的特點(diǎn)與適用場景。
投資式進(jìn)入:綠地投資與海外建廠、棕地投資與跨國并購、合資經(jīng)營的決策要點(diǎn)、實(shí)施步驟與整合策略。
3.新形勢下的戰(zhàn)略破局與布局:提升戰(zhàn)略格局,見危中之機(jī),主動(dòng)作為,開辟新發(fā)展空間
規(guī)避貿(mào)易壁壘的策略:利用貿(mào)易協(xié)定、區(qū)域經(jīng)濟(jì)合作機(jī)制、一帶一路進(jìn)行市場多元化、本地化生產(chǎn)、供應(yīng)鏈布局調(diào)整等
高端制造、智能制造、綠色制造等領(lǐng)域的出海機(jī)遇
加強(qiáng)自主創(chuàng)新,提升核心競爭力從“產(chǎn)品出海”到“品牌出?!?、“技術(shù)出海”
價(jià)值鏈升級(jí)與延展:服務(wù)貿(mào)易、數(shù)字貿(mào)易等新興領(lǐng)域的出海探索
構(gòu)建全球品牌,提升國際影響力
順應(yīng)數(shù)字化綠色化發(fā)展與智能化升級(jí)
4.競爭戰(zhàn)略制定
行業(yè)競爭分析:行業(yè)市場引力與企業(yè)競爭地位、戰(zhàn)略機(jī)會(huì)分析、可行性與資源整合評(píng)估
行業(yè)主要競爭對手分析矩陣、競品$APPEALS分析
企業(yè)SWOT分析,經(jīng)營能力九要素畫布分析、國際勝任力及發(fā)展?jié)摿Ψ治?/p>
基于成本效率的競爭戰(zhàn)略:在國際市場降低成本的途徑,如優(yōu)化供應(yīng)鏈、規(guī)模經(jīng)濟(jì)等。
基于差異化創(chuàng)新的競爭戰(zhàn)略:基于產(chǎn)品創(chuàng)新、品牌塑造、服務(wù)提升的差異化競爭策略。
一體化戰(zhàn)略:基于產(chǎn)業(yè)鏈或價(jià)值鏈一體化的競爭優(yōu)勢構(gòu)建。
集中化戰(zhàn)略:聚焦特定國際細(xì)分市場的競爭優(yōu)勢構(gòu)建。
三、國際化經(jīng)營模式
1. 海外市場運(yùn)營管理
國際市場營銷策略:市場調(diào)研、目標(biāo)市場選擇、產(chǎn)品定位、定價(jià)策略、促銷手段。
品牌國際化建設(shè):品牌定位、傳播策略、跨文化品牌管理。
國際客戶關(guān)系管理:國際客戶需求分析、客戶服務(wù)體系搭建、客戶忠誠度培養(yǎng)。
2、全球供應(yīng)鏈管理
供應(yīng)鏈布局優(yōu)化:根據(jù)國際形勢調(diào)整原材料采購、生產(chǎn)制造、倉儲(chǔ)物流的布局。
供應(yīng)鏈協(xié)同管理:與供應(yīng)商、合作伙伴的信息共享、協(xié)同計(jì)劃與執(zhí)行。
供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)管理:應(yīng)對供應(yīng)中斷、物流延誤、成本波動(dòng)等風(fēng)險(xiǎn)的策略。
四、國際化管理能力精進(jìn)
海外組織架構(gòu)設(shè)計(jì):適應(yīng)海外業(yè)務(wù)發(fā)展的組織架構(gòu)模式,如區(qū)域型、產(chǎn)品型、矩陣型。
海外人力資源管理:國際化與本土化結(jié)合的海外人才招聘、培訓(xùn)、績效管理
國際化團(tuán)隊(duì)跨文化融合策略與跨文化溝通技巧
運(yùn)用數(shù)字化能力提升海外管理效能
五、企業(yè)國際化經(jīng)營的風(fēng)險(xiǎn)防范與合規(guī)應(yīng)對
國際化經(jīng)營面臨的主要風(fēng)險(xiǎn):政治風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、文化風(fēng)險(xiǎn)等
風(fēng)險(xiǎn)管理體系構(gòu)建與風(fēng)險(xiǎn)防范措施
合規(guī)經(jīng)營的重要性及合規(guī)體系建設(shè)
六.案例研討與實(shí)戰(zhàn)模擬
成功案例:華為、吉利、小米、三一重工、福耀玻璃、希音、TIKTOK、Temu等企業(yè)國際化戰(zhàn)略與經(jīng)營管理模式的深度分析。
失敗案例:反思部分企業(yè)出海受挫的原因與教訓(xùn),如TCL收購湯姆遜的整合困境。
七、教學(xué)方法
理論講授:系統(tǒng)闡述核心概念、理論框架,夯實(shí)知識(shí)基礎(chǔ)。
案例分析:引入豐富的實(shí)際案例,引導(dǎo)學(xué)員分析討論,培養(yǎng)問題解決能力。
小組討論:組織學(xué)員分組研討,促進(jìn)學(xué)員之間的思想碰撞與經(jīng)驗(yàn)交流。
模擬演練:通過模擬決策活動(dòng),讓學(xué)員在實(shí)踐中應(yīng)用所學(xué)知識(shí),提升應(yīng)對能力。
公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團(tuán)建、培訓(xùn)式團(tuán)建、主題式團(tuán)建、策劃式團(tuán)建、體育式團(tuán)建、戶外式團(tuán)建。起贏培訓(xùn)不斷追求團(tuán)建產(chǎn)品創(chuàng)新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國最具影響力與創(chuàng)新力的團(tuán)隊(duì)建設(shè)品牌。
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