結(jié)構(gòu)性思維——邏輯更清晰 表達(dá)更有力
培訓(xùn)背景
您在工作中是否遇到過(guò)如下場(chǎng)景?
(1)您的下屬和你匯報(bào)了10分鐘的工作,但是您仍沒(méi)搞清楚他的問(wèn)題究竟在哪里?他到底需要你提供哪些幫助?
(2)在電梯里遇到了公司高管,他隨口問(wèn)了你一句:“最近手頭上的項(xiàng)目進(jìn)展如何?”短短幾十秒,實(shí)在不知道如何把目前的工作說(shuō)清楚!
(3)下屬為見(jiàn)客戶做了幾十頁(yè)ppt,信息量豐富但是客戶卻一片茫然,你該如何指導(dǎo)他修改ppt?
沒(méi)有要點(diǎn)、雜亂無(wú)章的思路往往都缺乏說(shuō)服力,甚至?xí)档徒M織運(yùn)營(yíng)的效率。上述情景當(dāng)中,如果當(dāng)事人可以熟練運(yùn)用結(jié)構(gòu)化思維,上述問(wèn)題就可以引刃而解??梢?jiàn),結(jié)構(gòu)化思維對(duì)于一個(gè)職業(yè)人來(lái)說(shuō)是最基礎(chǔ)的管理溝通技能。而這一思維模式是由世界最著名的咨詢公司麥肯錫提出,該公司運(yùn)用其著名的咨詢思路——結(jié)構(gòu)化幫助客戶解決了許多重大問(wèn)題。
結(jié)構(gòu)化是職業(yè)管理當(dāng)中思維的最基本的方式,這是我們?cè)?a title='溝通' target='_blank' href='http://haoke360.com/product/product29.html' class='seolabel'>溝通中需要運(yùn)用的最基本的思維方式之一,它可以用在我們與他人交流、思考問(wèn)題、寫(xiě)作、解決問(wèn)題的方方面面。
金字塔,的神奇并不在構(gòu)造金字塔的材料有什么與眾不同,而在于其建造的結(jié)構(gòu)非常特殊。思維中也有像金字塔這樣的特殊結(jié)構(gòu)——由一個(gè)總的思想統(tǒng)領(lǐng)多組思想。在這種金字塔結(jié)構(gòu)中,思想之間的聯(lián)系方式可以是縱向的——即任何一個(gè)層次的思想都是對(duì)其下面一個(gè)層次上的思想的總結(jié);也可以是橫向的——即多個(gè)思想因共同組成一個(gè)邏輯推斷式,而被并列組織在一起。
本課程的原理來(lái)源于芭芭拉?明托女士的經(jīng)典暢銷商業(yè)管理書(shū)籍《金字塔原理》。通過(guò)講解思維的結(jié)構(gòu)性特點(diǎn),強(qiáng)化學(xué)員思考時(shí)的邏輯思維方式,提高學(xué)員表達(dá)與思考的能力?;诖?,它受到全球眾多跨國(guó)公司的推崇,目前正在或已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)大型企業(yè)寫(xiě)作的第一標(biāo)準(zhǔn)和語(yǔ)言平臺(tái)。
課程特色:
專業(yè)魅力的表達(dá)技巧,使課程更具啟發(fā)性。
課程內(nèi)容架構(gòu)清晰,內(nèi)容組織張弛有度。
理論與實(shí)務(wù)兼具, 使學(xué)習(xí)極具系統(tǒng)性。
通過(guò)案例解說(shuō),讓學(xué)員感悟更深刻。
在實(shí)際互動(dòng)演練中得到隨學(xué)即用的效果。
課程目標(biāo):
提升員工的思維能力:學(xué)會(huì)思考
提升企業(yè)的管理效率:善于表達(dá)和溝通
建立統(tǒng)一的思維和溝通體系,打造共同的思維和語(yǔ)言平臺(tái)
促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)沉淀:樹(shù)立企業(yè)隱性、零散的管理經(jīng)驗(yàn),使其更加可傳承可復(fù)制
培訓(xùn)大綱
前言:結(jié)構(gòu)性思維三問(wèn)
一.WHY——結(jié)構(gòu)思考力的非凡作用
二.WHAT——理性化、立體化的思考方式
三.HOW——用于思考和表達(dá)
開(kāi)場(chǎng)熱身:結(jié)構(gòu)性思維在生活與工作中的閃現(xiàn)
一. 認(rèn)識(shí)結(jié)構(gòu)——明確概念打基礎(chǔ)
1.讀懂我的思維——結(jié)構(gòu)性思維表達(dá)的4個(gè)基本特點(diǎn)
(1)要點(diǎn)先行
(2)上下對(duì)應(yīng)
(3)分類清楚
(4)邏輯排序
2.辨別他人的結(jié)構(gòu)——結(jié)構(gòu)化思維接受信息的4個(gè)步驟
(1)識(shí)別:識(shí)別信息中的事實(shí)與個(gè)人觀點(diǎn)或判斷
(2)對(duì)應(yīng):找到事實(shí)與觀點(diǎn)的對(duì)應(yīng)關(guān)系
(3)結(jié)構(gòu):畫(huà)出信息之間的關(guān)系圖
(4)表達(dá):用盡量簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言(一句話)概括主題
3.結(jié)構(gòu)性思維的魅力
(1)什么是金字塔結(jié)構(gòu)
(2)為什么要用結(jié)構(gòu)性思維
A.表達(dá)的冰山理論
B.奇妙的數(shù)字“7”
課堂互動(dòng)(視頻):找出視頻表述文字的思維結(jié)構(gòu)
二. 上下自如——縱向結(jié)構(gòu)分層次
1.從上到下:提問(wèn)回答
(1)要求
A.深度:?jiǎn)柕桨酌弊訉用?/p>
B.寬度:主題中的每一個(gè)關(guān)鍵詞都要涉及
(2)步驟:
A.設(shè)想問(wèn)題:從對(duì)方角度出發(fā)
B.回答問(wèn)題:想好答案事半功倍
2.從下到上:概括總結(jié)
(1)收集信息——頭腦風(fēng)暴
(2)合理分類——尋找共性
(3)概括總結(jié)——明確要點(diǎn)
(4)合理排序——理性描述
課堂互動(dòng):根據(jù)主題搭建從上向下的結(jié)構(gòu)
他山之石:實(shí)踐案例分享
三. 分類排序——橫向結(jié)構(gòu)選順序
1.如何說(shuō)服——演繹(為什么)
(1)演繹的2種形式:標(biāo)準(zhǔn)式 常用式
(2)演繹思維的運(yùn)用:讓理由更充分
2.如何匯報(bào)——?dú)w納(是什么)
(1)歸納的3大步驟:列出重點(diǎn)-》尋找共性-》得出結(jié)論
(2)歸納思維的運(yùn)用:讓要點(diǎn)更清晰
3.如何分類——MECE原則
(1)分清分盡
(2)不重復(fù)不遺漏
(3)相互獨(dú)立 完全窮盡
4.如何排序:用合理的方式提出要點(diǎn)
A.時(shí)間順序
B.結(jié)構(gòu)順序
C.程度順序
D.視角順序
課堂互動(dòng):
(1)用演繹和歸納構(gòu)建金字塔中的要點(diǎn)及其分類排序
(2)看廣告,找結(jié)構(gòu)
他山之石:實(shí)踐案例分享
四.序言結(jié)構(gòu)——基于目標(biāo)定主題
1.設(shè)定目標(biāo)——讓表達(dá)有的放矢
(1)設(shè)定場(chǎng)景
A.確認(rèn)目標(biāo)之前先設(shè)定好場(chǎng)景
B.場(chǎng)景越具體內(nèi)容才能越準(zhǔn)確
(2)確定目標(biāo)
A.目標(biāo)的可達(dá)成性
B.所有內(nèi)容圍繞目標(biāo)展開(kāi)
2.設(shè)定主題——讓表達(dá)觀點(diǎn)明確
(1)確定結(jié)論:一個(gè)為目標(biāo)服務(wù)的結(jié)論
(2)包裝主題:一個(gè)打動(dòng)人心的主題
3.設(shè)計(jì)序言——讓表達(dá)更吸引人
(1)序言的基本要素
A.背景
B.沖突
C.疑問(wèn)
D.解答
(2)優(yōu)選完善:根據(jù)需求選擇序言結(jié)構(gòu)
A.標(biāo)準(zhǔn)式:情境—》沖突—》解決方案
B.開(kāi)門見(jiàn)山式:解決方案—》情境—》沖突
C.突出憂慮式:沖突—》情境—》解決方案
D.突出信心式:疑問(wèn)—》情境—》沖突—》解決方案
課堂互動(dòng):根據(jù)一定情境選擇開(kāi)篇方式
公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團(tuán)建、培訓(xùn)式團(tuán)建、主題式團(tuán)建、策劃式團(tuán)建、體育式團(tuán)建、戶外式團(tuán)建。起贏培訓(xùn)不斷追求團(tuán)建產(chǎn)品創(chuàng)新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國(guó)最具影響力與創(chuàng)新力的團(tuán)隊(duì)建設(shè)品牌。
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